人才队伍建设是提(tí )升托育服务质(zhì )量的保障。面对当(dāng )前(qián )托育专业人才短缺(quē )这一瓶颈,长沙师范(fàn )学院学(xué )前教育学院(yuàn )院长张晓辉建议,从教师专业标准体系建设(shè )出发,将托育机(jī )构师资纳入(rù )其中(zhōng ),提高托育(yù )服务(wù )专业化水平;从学历提升和(hé )专业(yè )成长考虑,拓宽(kuān )专业人(rén )员(yuán )发展路径,增强托育机构从业人(rén )员对职业的(de )归(guī )属感、荣誉感。
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