人才队(duì )伍建设(shè )是提升(shēng )托育(yù )服务质(zhì )量的保障。面对(duì )当前托(tuō )育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前(qián )教育学院院长张晓辉建议,从教(jiāo )师专业标准体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入其中,提高托育服务专业(yè )化水平;从学(xué )历(lì )提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽专业人员发(fā )展路径,增(zēng )强托(tuō )育机构从业人员(yuán )对职业(yè )的归属感、荣(róng )誉感。
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