人才队伍(wǔ )建设是提升托育服务质量的保(bǎo )障。面(miàn )对当前托(tuō )育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前(qián )教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师(shī )专业标准体系建(jiàn )设出发,将托育机(jī )构师资(zī )纳入其中,提高托育服务专业化(huà )水平;从(cóng )学历提(tí )升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径(jìng ),增(zēng )强托(tuō )育机构从业人员对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。
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