人才(cái )队伍建设是(shì )提(tí )升托育服务质(zhì )量(liàng )的保障。面对当前托育专业(yè )人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长沙师范学院(yuàn )学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师(shī )专业(yè )标准体系建设出发,将托育机构师资纳入(rù )其中,提高托育服务专业化水平;从(cóng )学历提升和专(zhuān )业成长考虑,拓宽(kuān )专业人员发展路径,增强(qiáng )托(tuō )育机构从业人员(yuán )对职业的归属感(gǎn )、荣(róng )誉感。
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