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【企业电视剧：深度解析职场风云，揭秘企业背后的商战故事与人性较量】

　　发展普惠托育服务，要充(chōng )分调(diào )动社会力量积极性，而(ér )社会(huì )力量(liàng )往往面临高成本压力，需要建立合理的成本(běn )分担机制。中国宏观经济研究院社会发展所研(yán )究员张本波(bō )提出，一方面，要加大政府(fǔ )投资(zī )力度(dù )，提高托位建设补(bǔ )贴标准(zhǔn )，进(jìn )一步降低普惠机构开办(bàn )成(chéng )本；另一方面，采取(qǔ )公建民营、运(yùn )营补贴、奖励补(bǔ )助、购买服务等多种(zhǒng )方式(shì )，降低普惠机构运营成本。