人才队伍建设是提升(shēng )托育服务质(zhì )量的保(bǎo )障(zhàng )。面对当前托(tuō )育专业(yè )人才短缺这一(yī )瓶(píng )颈,长沙师范学院学前(qián )教育学院院长张晓辉建议,从教师(shī )专业标准体系建设出发,将托(tuō )育机构师资纳入其中,提高托育服(fú )务(wù )专业化水平;从学历提升(shēng )和专业(yè )成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiáng )托育机(jī )构从业人(rén )员对职业(yè )的归属感、荣誉感。
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