人才队伍建设(shè )是提升托育服务质量的保障。面(miàn )对当前托育(yù )专业人才短(duǎn )缺(quē )这一瓶颈,长沙师范(fàn )学院学(xué )前(qián )教育学院院长张(zhāng )晓(xiǎo )辉(huī )建议,从教师(shī )专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中(zhōng ),提高托育服务专业(yè )化水平;从学历提升和专业成长考(kǎo )虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiáng )托(tuō )育机构从业人员对职业(yè )的归属感、荣誉感。
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