人才(cái )队伍建(jiàn )设是提升托育服务质量的(de )保障。面对当(dāng )前托育专业人才短(duǎn )缺(quē )这(zhè )一瓶颈,长沙师范(fàn )学院(yuàn )学前教育学院院长张晓辉建议,从教师专业标准体系建设出发(fā ),将托育机构师(shī )资纳入其中,提(tí )高(gāo )托育(yù )服务专业化水(shuǐ )平;从学(xué )历提(tí )升和专业成长考虑(lǜ ),拓宽专业人员发(fā )展路径,增强托育机构从(cóng )业人员对职业的归属感、荣誉感。
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